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調查顯示:台灣逾六成上班族曾在職進修

2018年03月10日13:21 | 來源:中國新聞社
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  台灣人力資源機構9日公布的最新調查顯示,有62%的台灣上班族曾在工作期間進修,主因是填補專業不足、培養第二專長及考取執照等。

  1111人力銀行當日在台北舉行記者會,公布“上班族進修現況調查”。

  調查顯示,以金融業為主的“工商業服務”從業人員進修比例最高,而“民生或服務”則居各產業之末,進修比例墊底。且高達89%的上班族是個人主動規劃課程,其次才是由公司安排上課。

  調查指出,整體來看,有在職進修經驗的上班族,平均每周要花5.2小時進修上課,其中18.7%會尋求免費課程,81.3%則平均每月要支出3201元(新台幣,下同)。另外,55%的上班族表示,進修后薪資因而增長,平均每月增加3875元。

  反觀企業態度,調查顯示,有76%受訪上班族的“現職公司”並未提供任何進修資源,24%鼓勵員工在職訓練,且主要以“企業包班內訓或聘請講師”、“允許上班時間上課不扣薪”及“補助部分進修學費”等方式為主。

  調查也發現,有高達44.3%的受訪上班族“現職公司”採取“消極應對”員工進修,做法以“不影響工作前提下可接受員工進修”及“支持員工進修但未給予資源或補助”居多,甚至有9.7%公司言明“不鼓勵”員工在職進修。

  1111人力銀行副總經理何啟聖表示,產業快速變遷,市場瞬息萬變,致使就業環境競爭加劇,上班族也不由得萌生危機感。若企業無法適時給予充裕的進修資源,上班族勢必靠自力向外獲取工作養分。

  本次調查時間為今年2月21日至3月8日,1111人力銀行對數據庫中求職會員以電子郵件方式隨機抽樣、寄送問卷,有效樣本數為1070份,信心水平95%,誤差值正負3個百分點。(記者 張曉曦 陳小願)

(責編:李阿茹娜(實習生)、王欲然)

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