综合岛内媒体报道，台湾经济持续低迷，劳资双方普遍不看好景气回温。据一家人力资源机构调查，台湾企业与“上班族”对第三季度经济展望，抱持悲观的比例均高于乐观，且有３６．１％的“上班族”认为下个季度的工作机会有所减少。

　　这项“猴年第三季景气暨劳动市场趋势调查”由台湾ｙｅｓ１２３求职网主持，于６月２日至１６日开展，以网络问卷形式进行。个人有效问卷共１３７０份，企业有效问卷共８２２份。

　　调查显示，４９．６％的企业对第三季度景气展望持平看待，乐观看待的比例为２１．９％，悲观看待的比例占２８．５％。把乐观与悲观比例相减后，得到“净乐观比例”为－６．６％。“上班族”持平看待第三季度景气的有５１．１％，乐观的占１６．１％，悲观看待的却有３２．８％。将乐观与悲观比例相减后，得到“净乐观比例”是－１６．７％。

　　虽然景气尚未好转，不少“上班族”仍有意转职。调查显示，高达６６．８％的“上班族”透露，计划在下个季度换工作，季增６个百分点。原因包括“现在工作的薪水太低”（５８．５％）、“觉得公司未来没有发展性”（４７％）、“工作时间太长”（３２．８％）等。

　　转职者的期待薪资平均落在３万７８０３元（新台币，下同），季增１２２６元或３．４％；但与厂商开出的２万９４２７元条件相比，中间落差高达８３７６元或２２．２％，显见劳资双方对待遇的认知，存在相当大的鸿沟。对于新工作机会的数量，１９％的“上班族”预估乐观，但有３６．１％的“上班族”认为工作机会将少于上季，想要顺利转职并不容易。

　　有媒体分析指出，劳资双方对景气信心不足，与台湾经济动力不振、外贸持续走低有关。台湾经济主管部门２０日公布，５月份台湾外销订单为３３７．３亿美元，年减５．８％，创下连续１４个月同比衰退即“１４连黑”的纪录。

　　国泰金控经济研究团队也在当天发表最新经济成长率（ＧＤＰ）预估称，受上半年经济拖累及内外不利因素持续笼罩，下调今年台湾经济成长率由原本１．６％降至０．８％。

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